Les 10 leviers de l’engagement au travail

Chez Supermood, nous oeuvrons chaque jour pour mesurer et améliorer l’engagement et le bien-être au travail, auprès des meilleures entreprises françaises. Pour en comprendre les différentes facettes, Supermood vous présente en infographie les 10 leviers de l’engagement !
Il est crucial pour toute entreprise, d’appréhender ces 10 leviers afin d’apporter plus de contexte à une mesure globale de l’engagement et de mettre en place les bonnes actions, au bon moment, pour la bonne équipe.

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Quel impact attendre de la victoire des Bleus sur l’engagement au travail ?

Dimanche 15 juillet 2018. 18h45. Coup de sifflet final. Moment de liesse dans les tribunes russes et les rues de l’Hexagone. La machine tricolore pleure de joie. La France vient de remporter La Coupe du Monde 2018.

Avec les récents exploits des Bleus, on s’y croirait déjà. Chez Supermood, nous nous sommes projetés dans un remake de 1998, en se demandant : Quel impact une victoire des Bleus à la Coupe du Monde 2018 pourrait avoir sur l’engagement au travail en France ?

Alors que certains considèrent un tel évènement comme un détournement d’attention ou une baisse du temps de travail effectif, une victoire serait l’occasion en or de développer l’engagement des collaborateurs au travail. Voici pourquoi.

Engagement EDF

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Bien choisir son outil de sondage RH

C’est décidé ! A la rentrée, vous prenez l’engagement de vos collaborateurs à-bras-le-corps. Vous voulez prendre régulièrement le pouls des équipes et récolter les feedbacks de vos employés pour mieux piloter vos actions. D’ailleurs, dans la liste de vos objectifs, figure en top priorité « Mettre en place un outil de bien-être au travail » !

Mais, problème : vous ne savez pas quels critères prendre en considération pour franchir le pas et choisir le bon outil de sondage RH.

Outil Sondage RH

Pour vous aider à y voir plus clair, on vous a listé les questions à se poser pour faire le meilleur choix, en fonction de vos besoins et votre contexte spécifique.

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Supermood s’adresse à Macron

Depuis la rencontre entre Emmanuel Macron et l’équipe Supermood à Viva Technology, la saga continue ! Cette fois, c’est Kevin Bourgeois, CEO de Supermood, qui se joint à d’autres entrepreneurs talentueux, pour s’adresser au Président de la République. Ces contributions sont rassemblées dans 60 idées pour Emmanuel Macron, par Pierre Gattaz et Marie Georges.

On vous publie la proposition de Kevin Bourgeois à Emmanuel Macron. Continuer la lecture de « Supermood s’adresse à Macron »

On respecte la hiérarchie !

Depuis notre parasol cet été, on vous a concocté une nouvelle fonctionnalité attendue comme le messie sur la plateforme Supermood : la hiérarchie !

En d’autres termes, les utilisateurs peuvent désormais filtrer les résultats Supermood à différents niveaux, mais aussi attribuer des accès aux managers à seulement une partie des résultats, qui les concernent.

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A fond les ballons (de l’engagement) !

« Youpi ! Supermood organise une sortie montgolfière avec tous ces clients ! » On est navrés de vous décevoir, mais ce n’est pas au programme de cette rentrée… En revanche, cet été, entre deux baignades, on vous a préparé de nouvelles fonctionnalités !

Le ballon de l’engagement répond à une demande majeure de nos clients : visualiser simplement sur les campagnes les facteurs qui tirent l’engagement vers le bas et respectivement vers le haut.

Engagement

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Qu’est ce que l’engagement au travail ?

Collaborateurs engagés par-çi ! Engagement au travail par là !

Nous entendons de plus en plus parler d’engagement, mais savons-nous vraiment ce qu’est l’engagement au travail ?

Chez Supermood, on prend le pari de vous expliquer tout ce que vous devez savoir sur l’engagement ! Le tout, avec des petits chats ! 🙂

Engagement Travail
« Vas y, raconte ! C’est quoi, l’engagement ? »

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Mesurez l’engagement au travail grâce à l’eNPS !

Et si on vous disait qu’il vous suffit d’une seule et unique question, posée de temps en temps, pour évaluer l’engagement de vos salariés au travail ?

Et si, en plus, on ajoutait que ce n’est pas seulement nous, chez Supermood, qui le disons, mais que les plus grands cabinets de conseil la préconisent et que les entreprises les plus prospères au monde l’utilisent ?

eNPS

Vous ne tenez plus et vous voulez tout savoir, hein ? On vous comprend. C’est parti pour un tour d’horizon de cette question mystère !

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